Ud. ha solicitado a este Organismo un pronunciamiento acerca de la procedencia de que aquellas empresas del Estado que se han incorporado al proceso de negociación colectiva pacten con sus trabajadores el pago de los tres primeros días de incapacidad laboral cuando se les ha otorgado una licencia médica inferior a once días.
Sobre el particular, esta Superintendencia puede manifestar que, a raíz de consultas formuladas por empresas del sector privado, ha señalado que los trabajadores pueden pactar con sus empleadores la cobertura de los 3 primeros días de incapacidad laboral tratándose de licencias médicas de duración de menos de 11 días.
Ahora bien, respecto de las empresas del Estado que por su naturaleza jurídica están fiscalizadas por la Contraloría General de la República, dicha Entidad se ha pronunciado señalando que éstas no pueden pagar a sus funcionarios los tres primeros días de licencia no cubiertos por los respectivos subsidios, ni tampoco pactar cláusulas en tal sentido en los contratos colectivos.
En consecuencia, de acuerdo con lo resuelto por el citado Organismo de Control, no resulta jurídicamente procedente pactar el pago de los días de que se trata que constituyen un período de cesantía de los subsidios por incapacidad laboral reglados por el D.F.L. Nº44, de 1978, del Ministerio del Trabajo y Previsión Social